Comment discerner un faux travail du vrai travail

Distinguer vrai travail du faux travail est pas toujours facile. Mais quelques caractéristiques générales peuvent vous aider à déterminer si les symptômes que vous éprouvez dire que vous êtes dans le travail.

En général, vous êtes dans un faux travail si vos contractions

  • Sont irrégulières et ne pas augmenter la fréquence

  • Disparaître pour une raison quelconque, mais surtout lorsque vous changez de position, marcher ou se reposer

  • Ne sont pas particulièrement inconfortable

  • Se produire que dans le bas-ventre

  • Ne pas devenir de plus en plus mal à l'aise

D'autre part, vous êtes plus susceptibles d'être dans le travail réel si vos contractions

  • Croître régulièrement plus fréquentes, plus intenses, et inconfortable

  • Dernier environ 40 à 60 secondes

  • Ne pas aller loin quand vous changez de position, marcher, ou de repos

  • Produire avec une fuite du liquide (en raison de la rupture des membranes)

  • Assurez normale difficile, voire impossible, de parler

  • Étirer à travers votre abdomen supérieur ou sont situés dans votre dos, irradiant vers l'avant

Parfois, la seule façon, vous pouvez savoir à coup sûr si vous êtes dans le travail est de voir votre médecin ou aller à l'hôpital. Lorsque vous arrivez à l'hôpital, votre médecin, une infirmière, une sage-femme ou un médecin résident effectue un examen pelvien pour déterminer si vous êtes dans le travail.

Le praticien peut également vous brancher à un moniteur pour voir combien de fois vous êtes-traitance et de voir comment le cœur du fœtus répond. Parfois, vous trouverez tout de suite si vous êtes vraiment dans le travail. Mais le praticien peut avoir besoin pour vous garder sous observation pendant plusieurs heures pour voir si la situation évolue.

Vous êtes considéré comme du travail si vous avez des contractions régulières et votre col évolue assez rapidement - effaçant, dilater, ou les deux. Parfois, les femmes se promènent pendant des semaines avec un col dilaté ou partiellement effacé, mais ne sont pas considérés comme du travail parce que ces changements se produisent au fil des semaines au lieu d'heures.


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